Un.e responsable d’équipe du service entretien (h/f/x) pour le Home Heydeken – CDI temps plein

LE HOME HEYDEKEN EN BREF

Le Home Heydeken a une capacité d’hébergement pour 102 habitants dont 37 lits maison de repos
(MR) et 65 lits maison de repos et de soins (MRS).
Une équipe pluridisciplinaire (médecin coordinateur, infirmiers, aides-soignants, assistants
sociaux, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, logopède, personne référente pour la démence
animateurs, diététicienne) assure l’accompagnement des habitants dans leur projet de vie à la
maison de repos.

FONCTION

• Vous encadrez une équipe d’environ 25 personnes (entretien et distribution des repas) ;
• Vous organisez des plannings hebdomadaires et mensuels, vous validez les horaires, et
vous gérez les absences ;
• Vous êtes en charge de la formation, du coaching et du suivi du personnel de votre équipe ;
• Vous distribuez, supervisez et contrôlez les tâches effectuées ;
• Vous contrôlez la qualité des prestations et vous évaluez les méthodes de travail ;
• Vous gérez les équipements, et vous êtes en charge du suivi des stocks et des commandes
de produits d’entretien ;
• Vous mettez en œuvre de nouvelles méthodes et vous participez à des projets
d’amélioration ;
• Vous collaborez avec les autres responsables de service ;
• Vous participez à la coordination des services pour garantir la continuité et la qualité ;
• Vous appliquez les règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement ;
• Vous contribuez au bien-être des habitants en alignement avec les valeurs de la maison
de repos.

PROFIL

• Vous êtes obligatoirement en possession de votre CESS. Une formation complémentaire
en gestion, logistique, hygiène ou un domaine similaire est un atout et/ou une expérience
probante dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des soins ou en
environnement hospitalier, constitue un atout majeur ;
• Vous avez une expérience significative en gestion d’équipe (organisation de plannings,
supervision, coaching, etc.), avec la capacité à encadrer une équipe diversifiée ;
• Vous êtes capable de gérer les priorités et d’assurer la continuité du service, même dans
des contextes imprévus (absences, urgences) ;
• Vous avez une bonne connaissance des méthodes modernes de nettoyage et des produits
d’entretien professionnels, ainsi que des règles liées à l’hygiène et à la sécurité en milieu
de soins ;
• Vous êtes doté.e d’un excellent sens de la communication, vous savez écouter, transmettre
des consignes claires, et mobiliser les équipes autour d’objectifs communs ;
• Vous êtes organisé.e, méthodique, et orienté.e solution ;
• Vous faites preuve de flexibilité et d’une grande capacité d’adaptation ;
• Vous possédez une bonne connaissance de la suite Office et d’outils de gestion de
planification ;
• Vous maîtrisez le français ou le néerlandais, avec une bonne connaissance de la deuxième
langue nationale (en possession du brevet SELOR ou êtes disposé.e à l’obtenir).

OFFRE

• Contrat à durée indéterminée (CDI) temps plein (37h30 par semaine) ;
• Régime attractif de congés ;
• Echelle barémique conforme aux barèmes des administrations locales de la Région de
Bruxelles-Capitale : NIVEAU C4 ;
• Prime linguistique mensuelle si réussite des examens du SELOR ;
• Prime de fin d’année ;
• Chèques-repas d’une valeur faciale de 6,50 € ;
• Assurance hospitalisation (intervention du CPAS à 50%) ;
• Assurance pension complémentaire ;
• Gratuité des transports en commun (STIB/SNCB/De Lijn/TEC) ;
• Indemnités vélo et piéton possibles ;
• Programme de formations.